Levi's(R)
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社員インタビュー
01 加藤 まどか [サプライチェーン統括部]
02 野村 由紀子 [情報システム統括部]
03 大久保 友祥 [営業部 東京支店 営業2課]
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リーバイス(R)ストア採用情報
わたしたちはジーンズのオリジナルである「リーバイス®」ブランドを中心として、もうひとつのブランドである、よりリーズナブルでありながらハイクオリティのジーンズを提供する「リーバイ・ストラウス・シグネチャー」ブランドをあわせた、2つのブランドのビジネスを展開しています。

わたしたちのビジネスの核でもある、“ブランド”とは何でしょうか?おそらく、皆さん一人一人の回答は異なることでしょう。そして、皆さんの回答はどれも、正解だと思います。それほどまでに、“ブランド”が持つ意味は多様なのです。そして、その“ブランド”が無ければ、わたしたちのビジネスは成り立ちません。
しかし、“ブランド”ビジネスを手掛けるわたしたち自身が、忘れがちなことがあります。それは、“ブランド”を展開している企業の社員であるわたしたち一人一人もまた“ブランド”を体現しているということです。「リーバイス®」の商品だけが「リーバイス®」ブランドなのではなく、そのブランド商品を生み出している企業の社員であるわたしたち自身もまた、「リーバイス®」というブランドを構成する一員なのです。これは、あらゆるブランドに当て嵌まります。

リーバイ・ストラウス&カンパニーの企業としての価値観(バリュー)はまた、「リーバイス®」「リーバイ・ストラウス・シグネチャー」のブランドの価値観でもあります。“エンパシー”や“オリジナリティ”など4つのバリューを、社員であるわたしたち一人一人が身を持って体現することが、ブランドが存在する意義を高めることに繋がるのです。皆さんとともに、ブランドの価値をさらに高めていけることを楽しみにしています。
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